Renée de Boo
- Auteur
Renee de Boo studeerde Bedrijfskunde aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam, met een specialisatie in “Management van Verandering” en begon haar loopbaan in de uitgeverijbranche. Gefascineerd door de vraag hoe je de koppeling kunt maken tussen goede bedrijfsresultaten op lange termijn en de drijfveren en talenten van individuen, maakte ze in 2003 de stap naar House of Performance.
Haar drijfveer is mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen en organisaties tot grootse prestaties te brengen. Ze noemt zichzelf 'beroepsvragensteller' en zet mensen aan om hun organisatie en zichzelf te analyseren, te reflecteren en vervolgens naar deze inzichten te handelen.
Haar drijfveer is mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen en organisaties tot grootse prestaties te brengen. Ze noemt zichzelf 'beroepsvragensteller' en zet mensen aan om hun organisatie en zichzelf te analyseren, te reflecteren en vervolgens naar deze inzichten te handelen.
Renee de Boo studeerde Bedrijfskunde aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam, met een specialisatie in “Management van Verandering” en begon haar loopbaan in de uitgeverijbranche. Gefascineerd door de vraag hoe je de koppeling kunt maken tussen goede bedrijfsresultaten op lange termijn en de drijfveren en talenten van individuen, maakte ze in 2003 de stap naar House of Performance.
Haar drijfveer is mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen en organisaties tot grootse prestaties te brengen. Ze noemt zichzelf 'beroepsvragensteller' en zet mensen aan om hun organisatie en zichzelf te analyseren, te reflecteren en vervolgens naar deze inzichten te handelen.
Haar drijfveer is mensen te stimuleren het beste uit zichzelf te halen en organisaties tot grootse prestaties te brengen. Ze noemt zichzelf 'beroepsvragensteller' en zet mensen aan om hun organisatie en zichzelf te analyseren, te reflecteren en vervolgens naar deze inzichten te handelen.
