Organisations and the Psychological Contract
Managing People at Work
Samenvatting
This is an excellent text for practising managers and students on management and occupational psychology courses. It deals with all aspects of organisational life from recruitment and selection to motivation, leadership and organizational change. The book provides a comprehensive coverage of all aspects of behaviour at work.
Specificaties
Inhoudsopgave
<p>2. Personality and individual differences at work.</p>
<p>3. Interpersonal perception and interaction.</p>
<p>4. Motivation.</p>
<p>5. Behavioural approaches to motivation.</p>
<p>6. Leadership and management styles.</p>
<p>7. Group dynamics.</p>
<p>8. Identifying organisational problems.</p>
<p>9. Organisational change.</p>
<p>10. Managing your boss.</p>
<p>11. Understanding and coping with change.</p>
<p>12. Empowerment and self–management.</p>
Net verschenen
Rubrieken
- aanbestedingsrecht
- aansprakelijkheids- en verzekeringsrecht
- accountancy
- algemeen juridisch
- arbeidsrecht
- bank- en effectenrecht
- bestuursrecht
- bouwrecht
- burgerlijk recht en procesrecht
- europees-internationaal recht
- fiscaal recht
- gezondheidsrecht
- insolventierecht
- intellectuele eigendom en ict-recht
- management
- mens en maatschappij
- milieu- en omgevingsrecht
- notarieel recht
- ondernemingsrecht
- pensioenrecht
- personen- en familierecht
- sociale zekerheidsrecht
- staatsrecht
- strafrecht en criminologie
- vastgoed- en huurrecht
- vreemdelingenrecht