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Vertrauensfallen im internationalen Management

Hintergründe - Beispiele - Strategien

Specificaties
Gebonden, 357 blz. | Duits
Springer Berlin Heidelberg | 2013e druk, 2013
ISBN13: 9783642321962
Rubricering
Juridisch :
Springer Berlin Heidelberg 2013e druk, 2013 9783642321962
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Samenvatting

Ohne Vertrauen kommt man im beruflichen Alltag nicht weit. Doch im internationalen Management drohen Vertrauensfallen: Aufgrund kultureller Unter-schiede bleibt man misstrauisch, Vertrauen entwickelt sich viel zu langsam oder man verliert es gar – obwohl es eigentlich keinen Grund gibt, nicht zuvertrauen. Wie man solche Fallen vermeiden und die Vertrauensentwicklung fördern kann, lässt sich aber lernen. Dieses Buch erläutert die wichtigsten Vertrauensfallen und zeigt, wie man erfolgreich mit ihnen umgeht.

 

Specificaties

ISBN13:9783642321962
Taal:Duits
Bindwijze:gebonden
Aantal pagina's:357
Uitgever:Springer Berlin Heidelberg
Druk:2013

Inhoudsopgave

<p>Einleitung: Warum Vertrauen an kulturellen Unterschieden scheitern kann.- Teil I. Vertrauensfallen verstehen.- Teil II. Vertrauensfallen: Beispiele und Strategien.- Fazit und Ausblick.- Anhang.</p>

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