Beschäftigungsfähigkeit durch Job Rotation

Name: Beschäftigungsfähigkeit durch Job Rotation
Author: Tim Teetz

Erste Ergebnisse der Evaluation eines Pilotprojekts für Produktionsmitarbeiter

Specificaties

Paperback, 131 blz. | Duits

Springer Fachmedien Wiesbaden | 2015e druk, 2014

ISBN13: 9783658075385

Rubricering

Juridisch :

Springer Fachmedien Wiesbaden 2015e druk, 2014 9783658075385

Onderdeel van serie Wirtschaft – Organisation – Personal

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Samenvatting

Tim Teetz stellt basierend auf aktuellen Theorien der Arbeitsgestaltung eine Job Rotation Pilotstudie zur Sicherung der Beschäftigungsfähigkeit von Produktionsmitarbeitern vor. Erste Ergebnisse aus der langfristig angelegten Evaluation zeigen dabei positive Effekte in der intrinsischen Motivation, der Work Ability und dem affektiven Commitment der Teilnehmer. Ferner ergeben sich auch Unterschiede in der Wahrnehmung der Arbeitsbedingungen. Bestätigen sich die Ergebnisse im weiteren Projektverlauf, stellt Job Rotation damit eine wirkungsvolle Arbeitsgestaltungsmaßnahme für die Industrie dar, um dem demographischen Wandel erfolgreich zu begegnen.

Specificaties

ISBN13:9783658075385

Taal:Duits

Bindwijze:paperback

Aantal pagina's:131

Uitgever:Springer Fachmedien Wiesbaden

Druk:2015

Hoofdrubriek:Personeelsmanagement

Serie:Wirtschaft – Organisation – Personal

Inhoudsopgave

<p>Demographischer Wandel in der Automobilindustrie.- Beschäftigungsfähigkeit im Altersverlauf.- Theorien und Modelle der Arbeitsgestaltung und Job Rotation.- Diskussion erster Ergebnisse einer dreijährigen Pilotstudie.</p>