In Nederland verdient bijna de helft van alle vrouwen niet genoeg om voor zichzelf te zorgen. Zelfs als ze een baan hebben. Weet je dat vrouwen na een scheiding gemiddeld 25% aan koopkracht inleveren, en mannen slechts 0,2%
'The Daily Drucker' bestaat uit 366 lezingen, voor iedere dag een (en een bonus), waarvan elk een belangrijk onderwerp aanspreekt. Een nieuw hulpmiddel voor de ambitieuze, (zelf)manager en ondernemer, waarin Peter Drucker wordt geïntroduceerd aan een nieuwe generatie managers die op zoek zijn naar inspiratie en klassieke ideeën. Meer
'On becoming a consumer' gaat de ontwikkeling van consumentengedrag in de kindertijd na. Uitgegaan is van het paradigma dat gedrag een gevolg is van interactie tussen de omgeving en de persoon zelf. Meer
De auteur onthult wat hij heeft ondervonden over de veranderende werkplek en de rol die leiders spelen in het maximaliseren van het aantal arbeidskrachten. Meer
In 'Management Challenges for the 21st Century' beschrijft managementgoeroe Peter Drucker op een verfrissende wijze over de toekomst van management. Volgens Drucker is er niet één juiste organisatievorm. Meer
Elektriciteit heeft het niet dezelfde invloed als olie, terwijl de capaciteit om ons te verzekeren van ononderbroken levering bij een redelijke prijs zelfs van groter belang is voor overleving en voorspoed. Meer
Grote bedrijven in markteconomieën zijn, in de meeste gevallen, in handen van investeerders. Dit is echter niet de enige manier om het eigendom te structureren. Meer
De zakenwereld is tegenwoordig geobsedeerd door leiderschap - onderwijs, politiek, en de publieke sector niet minder. Organisaties besteden veel geld en moeite in de ontwikkeling ervan, maar hoe hebben leiderschapstheorieën zich ontwikkeld en welke hebben zich staande weten te houden? Meer
Wanneer leiderschap van 'bevel en controle' niet meer relevant is, wat doen en zeggen dan de beste, moderne leiders over wat nu écht werkt? 'What do leaders really do? Meer
In dit baanbrekende boek 'Practical Intelligence' zet Albrecht de volgende stap (na zijn vorige bestseller 'Social Intelligence') en legt uit hoe praktische intelligentie (PI) als een van de belangrijkste levensvaardigheden wordt gekwalificeerd en biedt een conceptuele structuur voor het definiëren en beschrijven van gezond verstand. Meer
'Fast Projects' laat zien dat het mogelijk is om een project op tijd en zelfs vervroegd af te ronden. U kunt lezen hoe u een project zó kunt plannen en uitvoeren dat de (tijds)druk binnen de perken blijft. Meer
'Career Distinction' beschrijft het bewezen personal branding proces en biedt case studies van succesvolle professionals, die u niet alleen zullen helpen te overleven, maar ook te groeien in de huidige dynamische en concurrerende arbeidsmarkt. Meer
'Branding Governance' gaat de uitdaging aan met het traditionele denken over merken. Nicholas Ind en Rune Bjerke onthullen de gebreken van de marketingcommunicatie-geleide benadering van brandbuilding. Meer
'The Essential Drucker', opgemaakt uit het beste werk van Peter Drucker, kijkt naar management, de individu en de maatschappij. Hij heeft deze thema's gecombineerd met zijn gebruikelijke volledige en heldere stijl, om het werk te creëren dat zijn sterkste en meest essentiële geschrift in één keer inkapselt. Meer
In de afgelopen 10 jaar zijn mobiele telefoons veranderd van een high-end gadget voor welgestelden in een onmisbare accessoire waarvan bijna iedereen er een heeft. Meer
Dit revolutionaire boek herinnert ons er aan niet ondergesneeuwd te raken in organisatorische routines, waarin mensen verstikken en waarbij zowel omzet als winst onderdrukt wordt. Meer
'Introduction to E-business' onderstreept de belangrijkste kwesties die bedrijven beïnvloeden wanneer internet gebruikt wordt voor (het verbeteren van) interne processen. Meer
'Return on ideas' is een praktisch boek om meer resultaat te krijgen van uw innovatieproces. Het boek onthult waarom de innovatietrechter, de aangewezen methodologie in grote bedrijven, nieuwe ideeën juist onderdrukken. Meer
Wall Street is de plek waar poker en moderne financiën en de theorie achter deze 'spelletjes' elkaar overlappen. In beide werelden betekent realistisch risico dat echt geld in een seconde verloren kan worden en dat niemand altijd rationeel denkt bij het nemen van risico's. Meer
Van iedereen die werkt wordt steeds meer gevraagd om in teams te werken. Maar weet u wel hoe u een team samenstelt dat werkelijk de vruchten plukt van de gezamenlijke kennis, ervaring en motivatie? Meer
'Managing in the Next Society' biedt een analyse van de informatie revolutie en de kennismaatschappij die deze heeft gecreëerd. In detail onderzoekt het recente demografische, economische en sociologische transformaties om een overzicht te presenteren van 'the next society' - welk zich beurtelings richt op een uitdagende, provocatieve en af en toe verontrustende blik op de toekomst. Meer