trefwoord
Wijkgericht werken: naar een integrale aanpak in de buurt
Wijkgericht werken heeft de afgelopen jaren een centrale plaats ingenomen in het sociaal domein en in de zorg. Deze benadering, waarbij professionals dicht bij de leefomgeving van burgers werken, biedt kansen voor meer integrale ondersteuning, betere samenwerking en meer zelfredzaamheid van bewoners. In deze kennisbundel verkennen we wat wijkgericht werken inhoudt, welke methoden effectief zijn en hoe professionals en organisaties dit kunnen implementeren.
Jean Pierre Wilken
Anne-Marie van Bergen
Handboek werken in de wijk
Het
Handboek werken in de wijk van Jeanne Derks en Anne-Marie van Bergen geldt als standaardwerk voor wijkgericht werken. Het boek behandelt uitvoerig hoe de wijk functioneert als basiseenheid voor zorg en ondersteuning, en biedt handvatten voor de transformatie naar buurtgerichte zorg.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 3 werkdagen
De essentie van wijkgericht werken
Wijkgericht werken is een methodiek waarbij professionals in de buurt, wijk of het dorp werken aan het verbeteren van de leefbaarheid en zelfredzaamheid van bewoners. Het gaat om een aanpak waarbij zorg, ondersteuning en dienstverlening zo dicht mogelijk bij de dagelijkse leefomgeving van mensen worden georganiseerd. Dit vraagt om korte lijnen tussen verschillende disciplines en een integrale blik op de uitdagingen in een wijk.
Martin
Keuzedeel Wijkgericht werken folio 19/20
Voor studenten en beginnende professionals biedt
Keuzedeel Wijkgericht werken een toegankelijke introductie. Dit leerboek behandelt de basisprincipes van wijkgericht werken en legt uit welke vaardigheden en competenties nodig zijn om effectief in een wijksetting te functioneren.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 8 werkdagen
Auteurs die schrijven over 'wijkgericht werken'
Psychische kwetsbaarheid in de wijk
Een bijzonder aspect van wijkgericht werken is de ondersteuning van mensen met psychische kwetsbaarheid in hun eigen leefomgeving. Door hulpverlening te organiseren in de directe omgeving van mensen, kunnen zij langer zelfstandig blijven wonen en wordt hun sociale integratie bevorderd.
Ivonne van der Padt
Jeanne Derks
Sjaak Boon
Psychische kwetsbaarheid
In
Psychische kwetsbaarheid van Jeanne Derks, Sjaak Boon en Ivonne van der Padt staat bewonersgestuurde wijkontwikkeling centraal. De auteurs laten zien hoe wijkhulpverlening kan bijdragen aan het versterken van mensen met psychische kwetsbaarheid.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 3 werkdagen
Als SPV-er en gezondheidswetenschapper heeft Sjaak Boon jarenlange ervaring in de GGZ opgebouwd. Naast zijn docentschap bij de Hogeschool van Amsterdam begeleidt hij als zelfstandig adviseur organisaties, cliënten en bewonersgroepen bij het oplossen van vraagstukken rond samensturen en samenwerken in de wijk.
Werkvonken naar wakkere gemeenschappen - 50 algoritmes voor meervoudigheid
Frans Verhaaren
In het artikel 'Werkvonken naar wakkere gemeenschappen' wordt betoogd dat vitale gemeenschappen ontstaan wanneer bewoners zelf weer de regie nemen over hun leefomgeving. Het artikel biedt 50 concrete werkwijzen om buurtbewoners te activeren en een sprankelende atmosfeer te scheppen waarin mensen samen werken aan vraagstukken die hen raken.
Ondernemend werken in de wijk
Wijkgericht werken vraagt om een ondernemende houding van professionals. Ze moeten kunnen inspelen op lokale behoeften, kansen zien en initiatief durven nemen. Dit ondernemend werken in wijken gaat verder dan het uitvoeren van vooraf bepaalde diensten - het gaat om het samen met bewoners creëren van nieuwe antwoorden op maatschappelijke vraagstukken.
Paul Overvoorde
Petra Biemans
Ondernemen in Welzijn
Ondernemen in Welzijn van Paul Overvoorde en Petra Biemans belicht de ondernemende kant van wijkgericht werken. Met praktijkvoorbeelden en oefeningen leren professionals hoe ze ondernemend kunnen werken en aansluiten bij lokale behoeften en initiatieven van wijkbewoners.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 4 werkdagen
SPOTLIGHT: Petra Biemans
Petra Biemans is lector HRM en persoonlijk ondernemerschap bij Hogeschool Inholland. Met twintig jaar ervaring in diverse HRM-functies en vijftien jaar als zelfstandig ondernemer brengt zij waardevolle inzichten over ondernemend werken in het sociaal domein, specifiek voor professionals in wijken.
Meer over Petra Biemans
Samenwerking in ketens en netwerken
Effectief wijkgericht werken staat of valt met goede samenwerking tussen verschillende disciplines en organisaties. Het opbouwen en onderhouden van netwerken is daarom een essentiële vaardigheid voor wijkgerichte professionals.
Mirella Minkman
Lidewij Vat
Stannie Driessen
Tools voor ketens en netwerken
Voor praktische handvatten bij het opzetten van samenwerkingsverbanden biedt
Tools voor ketens en netwerken van Lidewij Vat, Mirella Minkman en Stannie Driessen concrete tools voor het organiseren van wijkgerichte voorzieningen en het begeleiden van de transitie van regionaal naar lokaal werken.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 3 werkdagen
Edwin Kaats: ‘Netwerken hebben zeker een vorm van organisatie nodig’
Edwin Kaats
Het interview 'Edwin Kaats: Netwerken hebben zeker een vorm van organisatie nodig' benadrukt dat netwerken niet vanzelf ontstaan of functioneren. Voor wijkgericht werken is het essentieel te begrijpen dat netwerken actieve sturing nodig hebben, gebaseerd op interactie en spelregels, gericht op rijkheid en met een nieuw soort gedeeld leiderschap.
SPOTLIGHT: Mirella Minkman
Mirella Minkman begon als verpleegkundige en promoveerde op de organisatie van integrale zorg. Als hoogleraar en bestuurder bij Vilans richt zij zich op de innovatie van organisatie en governance om integrale zorg vorm te geven in netwerken. Haar expertise is zeer relevant voor het organiseren van wijkgerichte zorg.
Meer over Mirella Minkman
"De wijk is de ideale schaal voor het organiseren van zorg en ondersteuning: klein genoeg om persoonlijk contact te onderhouden, groot genoeg om voldoende voorzieningen te kunnen bieden. Het is de plek waar formele en informele netwerken elkaar kunnen versterken."
Uit: Handboek werken in de wijk
Werken met teams in de wijk
In wijkgerichte zorg wordt vaak gewerkt met multidisciplinaire teams die samen verantwoordelijk zijn voor een bepaald gebied. Het vormgeven van effectieve teamprocessen en het faciliteren van goede samenwerking vraagt om specifieke aandacht en vaardigheden.
Remmers van Veldhuizen
Diana Polhuis
Michiel Bähler
Niels Mulder
Hans Kroon
Handboek (Flexible) ACT
Handboek (Flexible) ACT biedt inzicht in hoe multidisciplinaire teams effectief kunnen samenwerken in de wijk. Het boek bevat waardevolle hoofdstukken over werken in de wijk en samenwerking met buurt en gemeente, essentiële aspecten van een wijkgerichte benadering in de GGZ.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 3 werkdagen
Het groot werkvormenboek voor de zorg - 'Waardevol boek'
Saskia Rasker-Boerema
Het artikel over 'Het groot werkvormenboek voor de zorg' bespreekt praktische werkvormen die de effectiviteit binnen zorgteams vergroten. Deze werkvormen zijn zeer bruikbaar voor wijkgerichte teams die met complexe situaties te maken hebben en hun samenwerking willen verbeteren.
Handboek werken in de wijk
Effectief wijkgericht werken begint met een goede gebiedsanalyse. Ken de demografische opbouw, de sociale structuren, formele en informele netwerken, en de specifieke uitdagingen van een wijk voordat je interventies ontwikkelt. Zonder deze kennis sluiten interventies niet aan bij de werkelijke behoeften en krachten van de wijk.
Begeleiding van specifieke doelgroepen
Binnen wijkgericht werken is specifieke aandacht nodig voor bepaalde doelgroepen die extra ondersteuning nodig hebben. De kunst is om deze ondersteuning zo te organiseren dat mensen zoveel mogelijk deel blijven uitmaken van de buurtgemeenschap.
Farla
Persoonlijk begeleider specifieke doelgroepen (combi)
In
Persoonlijk begeleider specifieke doelgroepen wordt uitgebreid aandacht besteed aan de begeleiding van cliënten in de wijk. Het boek bevat praktische handvatten voor het ondersteunen van kwetsbare mensen in hun eigen woonomgeving, zodat zij optimaal kunnen participeren in hun gemeenschap.
Boek bekijken
Verwachte levertijd ongeveer 6 werkdagen
Samenwerken: van idee naar afspraak - 'Maakt beloftes waar'
Rudy Kor
Het artikel 'Samenwerken: van idee naar afspraak' biedt handvatten voor het vormgeven van samenwerkingen tussen verschillende partijen bij complexe wijkgerichte vraagstukken. De beschreven methode helpt bij het beantwoorden van vragen als: wie zijn de belangrijkste spelers, hoe kom je tot een gedeelde ambitie, en hoe maak je goede afspraken?
De rol van werkvormen bij wijkgericht werken
Om wijkgericht werken succesvol te maken, zijn effectieve werkvormen essentieel. Deze helpen bij het activeren van bewoners, het vormen van samenwerkingsverbanden en het gezamenlijk ontwikkelen van oplossingen voor vraagstukken in de wijk.
Netwerken met energie - 'Warm aanbevolen'
Chris Maas Geesteranus
In 'Netwerken met energie' wordt beschreven hoe je 'warme' netwerken kunt opbouwen in wijken. Het artikel benadrukt het belang van de relationele kant van netwerken, naast de formele structuren en doelen. Voor wijkgericht werken is dit cruciaal, omdat duurzame verandering alleen ontstaat als er vertrouwen en energie in het netwerk aanwezig is.
Peter de Roode: ‘Voor managers is de hoe belangrijker dan de why’
Peter de Roode
Het interview 'Voor managers is de hoe belangrijker dan de why' biedt inzicht in hoe je als leidinggevende in een wijkgerichte aanpak concrete stappen kunt zetten. De nadruk ligt op het belang van procesbegeleiding en het gebruik van effectieve werkvormen om bewoners en professionals samen te brengen rond wijkvraagstukken.
Ondernemen in Welzijn
De beste wijkinitiatieven komen niet van buiten, maar ontstaan vanuit de wijk zelf. Leer bewoners kennen, ontdek wat hen beweegt en nodig hen uit om mee te denken over verbetering van de wijk. Als professional ben je geen probleemoplosser, maar facilitator van een proces waarin bewoners zelf eigenaarschap nemen.
Leren in de wijkpraktijk
Wijkgericht werken vraagt om continu leren en ontwikkelen, zowel van individuele professionals als van teams en organisaties. Het werk in de wijk is voortdurend in beweging en vereist aanpassingsvermogen en een lerende houding.
Opleidingskunde - LEREN in het werk, rond het werk, voor het werk
Erik Deen
Het artikel 'Opleidingskunde - LEREN in het werk, rond het werk, voor het werk' biedt inzichten in hoe leren kan worden geïntegreerd in de dagelijkse praktijk. Voor wijkgerichte professionals is deze verbinding tussen werken en leren essentieel om zich voortdurend aan te kunnen passen aan de veranderende omstandigheden in de wijk.
"Wijkgericht werken vraagt om professionals die kunnen balanceren tussen nabijheid en afstand, tussen ondersteunen en loslaten, tussen individuele hulpverlening en collectieve aanpak. De kunst is om ruimte te geven aan de eigen kracht van bewoners zonder je professionele verantwoordelijkheid uit het oog te verliezen."
Uit: Ondernemen in Welzijn
Een professionele omgangscultuur in de wijk
Voor effectief wijkgericht werken is een goede omgangscultuur tussen professionals onderling en met bewoners cruciaal. Duidelijke afspraken over rollen, verantwoordelijkheden en communicatie dragen bij aan een veilige en constructieve samenwerking.
Werken zonder ruis - In een omgangscultuur waarin iedereen tot z’n recht komt
Myra van Zwieten
Het artikel 'Werken zonder ruis' presenteert het 3-Richtingenmodel dat helpt bij het verhelderen van professionele rollen. Dit model, dat onderscheid maakt tussen verantwoordelijkheden op gebied van Zorg, Samenwerking en Legitimering, biedt wijkgerichte professionals een gemeenschappelijke taal om over hun rollen te spreken.
De toekomst van wijkgericht werken
Wijkgericht werken blijft zich ontwikkelen als antwoord op maatschappelijke veranderingen. De vergrijzing, toenemende zorgnood, en de behoefte aan sociale cohesie vragen om nieuwe vormen van samenwerking en ondersteuning op wijkniveau.
Steven Mannens: ‘Scholen moeten het gesprek over leren centraal stellen’
Steven Mannens
In 'Scholen moeten het gesprek over leren centraal stellen' wordt benadrukt hoe belangrijk het is om focus te houden en bewuste keuzes te maken. Deze les is ook van toepassing op wijkgericht werken: kies voor een beperkt aantal initiatieven en zorg voor een goede borging in plaats van veel versnipperde projecten.
Conclusie: de kracht van wijkgericht werken
Wijkgericht werken biedt een krachtig antwoord op de uitdagingen in het sociaal domein en de zorg. Door dicht bij de leefwereld van mensen te opereren, kunnen professionals beter inspelen op specifieke behoeften en krachten in de buurt. De meerwaarde van deze aanpak ligt in de integrale benadering, de korte lijnen tussen verschillende disciplines, en de mogelijkheid om formele en informele netwerken te verbinden. Voor effectief wijkgericht werken is een goede samenwerking tussen verschillende partijen, een ondernemende houding van professionals, en een duidelijke visie op de rol van bewoners essentieel. Met de juiste kennis, vaardigheden en tools kunnen professionals en organisaties bijdragen aan leefbare wijken waarin iedereen naar vermogen kan meedoen.
De bestsellers
-
€ 59,95
-
€ 34,99
-
€ 39,95
-
€ 33,25
-
€ 32,75
