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Verhaltensorientierte Führung

Handeln, Lernen und Diversity in Unternehmen

Specificaties
Paperback, 355 blz. | Duits
Gabler Verlag | 3e druk, 2010
ISBN13: 9783834922328
Rubricering
Juridisch :
Gabler Verlag 3e druk, 2010 9783834922328
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Samenvatting

Die aktive Gestaltung der sozialen Unternehmenswelt ist für das Management heute unverzichtbar. Eine wichtige theoretische Grundlage dafür bilden Verhaltensmodelle, die Swetlana Franken auf den drei Ebenen Individuum, Gruppe und Organisation anschaulich präsentiert. Durch seine klare Struktur bietet das Lehrbuch einen umfassenden Überblick über das Thema. Praxisbeispiele ergänzen die theoretischen Ausführungen, Kontrollfragen sichern den Lernerfolg. Für die 3. Auflage wurde das Buch komplett überarbeitet, durch neue Forschungsergebnisse und Fallstudien sowie ein neues Kapitel „Führung und Diversität“ erweitert.

Specificaties

ISBN13:9783834922328
Taal:Duits
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:355
Uitgever:Gabler Verlag
Druk:3

Inhoudsopgave

Führung und Verhalten.- Führung und Verhalten.- Individuelles Verhalten.- Person und Persönlichkeit.- Menschliche Intelligenz(en).- Wahrnehmung.- Wissensrepräsentation.- Individuelles Lernen.- Individuelles Handeln.- Motivation.- Interaktion und Gruppenverhalten.- Kooperation.- Kommunikation.- Gruppen und Gruppenprozesse.- Organisationsverhalten.- Unternehmenskultur.- Unternehmensethik.- Führungsstile und –konzepte.- Gestaltung des Lernens in Unternehmen.- Führung und Diversity.

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        Verhaltensorientierte Führung