In Nederland verdient bijna de helft van alle vrouwen niet genoeg om voor zichzelf te zorgen. Zelfs als ze een baan hebben. Weet je dat vrouwen na een scheiding gemiddeld 25% aan koopkracht inleveren, en mannen slechts 0,2%
Het is het doel van dit boek te verklaren hoe VAR kan worden gebruikt als een integraal deel van het 'risk and business framework' in plaats van als een op zichzelf staande tool. Meer
'Capital Asset Investment' biedt een gedetailleerde tentoonstelling van de theorie, kwantitatieve methoden en toepassingen van 'capital budgeting'. De auteur bespreekt alle belangrijke onderwerpen op het gebied van 'capital budgeting' en verschaft met dit boek een gebalanceerde behandeling van de verschillende benaderingen van 'capital project evaluation' en verkent tevens hun sterktes en zwaktes. Meer
'Achieving Business Value from Technology' biedt een uitstekende begeleiding, advies uit de praktijk en praktische methodologieën die een manager nodig heeft om zeker te zijn dat hun geld niet wordt verspild aan IT-debacles. Meer
'Ford Tough' is het eigentijdse verhaal van een bedrijf dat moet vechten om zichzelf te positioneren in een nieuw businesstijdperk met de visionaire kleinzoon van de oprichter als de leider van nieuwe Ford Motor Company. Meer
Dit boek heeft gezorgd voor het nu algemeen geaccepteerde onderscheid tussen het 'harde' systeemdenken waarbij delen van de wereld gezien worden als systemen die kunnen worden 'geengineered' en het 'softe' systeemdenken waarbij men gefocust is op het proces van het onderzoeken van de complexiteit van de praktijk hetgeen gezien wordt als een op zichzelf staand leersysteem. Meer
Het mag dan een cliché zijn, maar het is wel een feit, we leven in steeds turbulentere tijden. Bedrijfsbesluitvorming is moeilijker en onvoorspelbaarder geworden dan ooit tevoren: we ervaren onvoorziene en vaak rampzalige veranderingen in de vraag van de consument, zowel in de thuismarkt als in de exportmarkt; klanten worden continu veeleisender, meer snel en voor minder; nieuwe wet- en regelgeving zijn in overvloed aanwezig; concurrenten romen trouwe klanten af en het callcenter heeft de adviesfunctie die vroeger door een adviseur van een klein bedrijf werd uitgevoerd vervangen. Meer
De evaluatie en risicometingen van portfolio's van complexe niet-lineaire posities en abnormale risicofactoren zijn de grootste nachtmerrie geworden voor de mensen die werken in de gestructureerde financiële zakenwereld. Meer
Als u ooit heeft deelgenomen aan de energie en elektriciteitsmarkten op welk niveau dan ook, dan heeft u waarschijnlijk lange tijd gezocht naar de beste manier om de risico's te managen die samengaan met deze onstabiele en soms grillige markten. Meer
'Get a Grip!' biedt een krachtig recept voor leven en overleven in de stressvolle wereld van tegenwoordig. Deze lezersvriendelijke gids presenteert een recht-toe-recht-aan benadering voor het omgaan met stress door middel van snelle en makkelijke tactieken voor het relaxen en revitaliseren van de geest, het lichaam en de ziel. Meer
In dit inspirerende boek werken Rebecca Stephens en managementgoeroe Robert Heller samen om de mentale vaardigheden, praktische mogelijkheden en psychologische krachten die haar in staat hebben gesteld haar droom te verwezenlijken. Meer
Waarom hebben zo veel bedrijven last van het verleden? Waarom vallen mensen altijd weer terug op aangeleerd gedrag - de gewoonten en ideeën die hen in het verleden misschien succes hebben opgeleverd, maar die hen in de huidige dynamische tijd weinig voordeel geeft. Meer
Dit boek is geschreven door voormalig journalist Michelle Leder, zij legt de boekhoudtrucs bloot die bedrijven gebruiken om hun cijfers wit te wassen. Meer
Dit boek gaat over aandelenvermogen, FX en 'interest-rate option pricing'. Het combineert nauwgezette theorie met praktische kennis van markten en modellen. Meer
Dit boek is een van de belangrijkste klassiekers op het gebied van ondernemingswaardering. Thans is van dit boek een volledig herziene, derde editie verschenen. Meer
'Investment Leadership' biedt lezers de tools die nodig zijn voor het begrijpen van de leiderschapsfactoren die bijdragen aan duurzame groei, het diagnosticeren van de bedrijfscultuur, het inzien waarom dit belangrijk is en het herhalen van de goede voorbeelden van toonaangevende ondernemingen. Meer
Covey laat in dit lang verwachte vervolg op 'The 7 Habits of Highley Effective People' zien dat we naar meer moeten streven dan naar effectiviteit op elk aspect. Meer
Dit boek verschaft een nauwgezette benadering van het complexe vraagstuk van organisatieontwerp. Met behulp van een grote verscheidenheid aan voorbeelden en een rijke persoonlijke ervaring, hebben de auteurs een innovatieve structuur voor het bepalen van ontwerpopties geproduceerd. Meer