Dit boek legt uit hoe decentraal bestuur werkt, wat de verschillen zijn met de landelijke politiek en hoe decentrale besturen hun invloed op de landelijke politiek kunnen versterken.
Waarom zijn we eigenlijk slecht in het kiezen van goede leiders? Het is een belangrijke vraag in een tijd waarin de roep om sterke leiders steeds luider wordt. Meer
Geld creëert welvaart. Maar karakter, geweten, houding en wijsheid ook. Alleen door deze elementen te integreren in uw dagelijks leven ervaart u wat het "het goede leven" is. Meer
Een verandering wordt vaak ingezet op het moment dat iemand u zal vragen om binnen uw organisatie voor iets een nieuwe strategie te bedenken. Te vaak is deze vraag aanleiding voor veel stress en slapeloze nachten. Meer
'Boring Meetings Suck' biedt tips en tactieken om uw vergaderingen sneller, leuker en effectiever te maken. Daarvoor hoeft u niet de voorzitter te zijn, of te proberen om de vergadering naar uw hand te zetten. Meer
In 'The High-Velocity Edge' beschrijft Steven J. Spear wat een marktdominant bedrijf anders maakt en geeft een gedetailleerd raamwerk dat u kunt toepassen binnen uw eigen tak van industrie. Meer
Bij elk voorstel dat u als consultant indient voor een project moet u zorgen dat dit voorstel de juiste indruk maakt en een goede ROI heeft. Hierbij kan 'The Consultant's Scorecard' hét hulpmiddel zijn dat u nodig heeft. Meer
E-mail en schrijven voor het web hebben de Engelse taal meer direct gemaakt. De beste zakelijke teksten zijn tegenwoordig opiniërend van aard en de persoonlijkheid spat er als het goed is vanaf. Meer
Mintzberg sprak met en observeerde 29 managers in allerlei organisaties (van een vluchtelingenkamp tot een symfonieorkest) uit diverse landen. De gedetailleerde problemen die er speelden en de oplossingen die deze managers vonden, sterkten Mintzberg in de overtuiging dat management niets meer of minder is dan een vaardigheid. Meer
33,34
13,95
Laatste exemplaar! Voor 21:00 uur besteld, vrijdag in huis
huidige omstandigheden? The Female Leadership Paradox is gebaseerd op frequently asked questions tijdens workshops en lezingen over het onderwerp vrouwelijk leiderschap en op persoonlijk ervaringen van de auteur. Meer
Provocatieve nieuwe managementprincipes en -praktijken die leiden tot effectieve organisaties met oog voor de maatschappij. Dat is wat 'Management Reset' belooft. Meer
'Delivering Exceptional Project Results' brengt projectmanagement, portfolio management en de vereiste technieken samen binnen een bewezen framework om zo organisaties te helpen bij het leveren van uitzonderlijke projectresultaten op een consistente basis. Meer
'The Board Game', geschreven door twee toonaangevende executive coaches, geeft inzicht en advies om een succesvolle company board member te worden. Brian Scanlon en Stephen Schneider analyseren de voetangels en klemmen van de directiekamer en vertellen hoe u ze vermijdt. Meer
Sociale media kenmerken zich door de democratische gang van zaken. Hun toenemende belang zal ook de manier waarop uw organisatie met uw klanten praat ingrijpend veranderen. Meer
Dit belangwekkende verhaal van bestellerauteur Chris Widener gaat over geven en nemen in leiderschapsrelaties. Dat gebeurt aan de hand van de belevenissen van Mike Keller, die wordt gedemoveerd en overgeplaatst naar een uithoek in Texas. Meer
'Poorly Made in China' is het dramatische verhaal over de Chinese export- en productiesector. Het verhaal volgt Midler van het ene project naar het andere. Meer
'Sharing Hidden Know-How' begint het gesprek waarmee organisaties ontdekken hoeveel kennis ze vertegenwoordigen. Deze gids onthult de 'Knowlegde Jam', een gefaciliteerde collaboratieve methode om organisaties te helpen de fundamentele discipline van kennisoverdracht te herontdekken - het gesprek. Meer
Als je jouw studieboeken gekocht hebt bij hanzestudybook.nl, kun je geselecteerde titels moeiteloos terugverkopen aan Noordhoff.
Geen vragen, geen gedoe en lekker duurzaam.