Hot Groups
Seeding them, feeding them, & using them to ignite your organization
Samenvatting
Veel ondernemingen die streven naar een vergroting van het innovatief vermogen proberen dit te bereiken door middel van werken in teams. Veelal zijn succesvolle innovaties het gevolg van relatief toevallige ingevingen van individuele groepsleden. Het is echter volgens Lipman-Blumen en Leavitt mogelijk om de kans op succes aanmerkelijk te vergroten door het team op de juiste wijze samen te stellen en te leiden. Succesvolle teams slagen erin de inspanning van de teamleden te verenigen rondom een gezamenlijk doel en als die teams in voldoende vrijheid kunnen opereren kunnen resultaten worden behaald die niet voor mogelijk werden gehouden. De auteurs beschrijven de wijze waarop ondernemingen succesvol werken in teams kunnen invoeren.
Specificaties
Anderen die dit boek kochten, kochten ook
Net verschenen
Rubrieken
- aanbestedingsrecht
- aansprakelijkheids- en verzekeringsrecht
- accountancy
- algemeen juridisch
- arbeidsrecht
- bank- en effectenrecht
- bestuursrecht
- bouwrecht
- burgerlijk recht en procesrecht
- europees-internationaal recht
- fiscaal recht
- gezondheidsrecht
- insolventierecht
- intellectuele eigendom en ict-recht
- management
- mens en maatschappij
- milieu- en omgevingsrecht
- notarieel recht
- ondernemingsrecht
- pensioenrecht
- personen- en familierecht
- sociale zekerheidsrecht
- staatsrecht
- strafrecht en criminologie
- vastgoed- en huurrecht
- vreemdelingenrecht