OnlineMagazine
Platform voor business professionals
Filteren
1
Verandermanagement
Hier vindt u artikelen rond boeken over veranderkunde en verandermanagement. Van Verdraaide organisaties en draagvlak tot weerstand. Alles voor wie organisaties wil veranderen.
Pagina 2 van 1.699 resultaten
recensie
Verandermanagement
15 december 2025
Rudy Kor
4-5 minuten leestijd
In Samen safe laat Van der Loo zien hoe psychologische veiligheid het fundament vormt onder teams die durven leren, communiceren en bijdragen. Hij onderscheidt drie vormen van veiligheid en werkt 150 praktische acties uit voor de dagelijkse werkpraktijk. In zijn recensie gaat Rudy Kor in op de waarde van dit handboek.
preview
Verandermanagement
9 december 2025
Jochen Bessemans
3-5 minuten leestijd
In De kracht van de kameleon laten Jochen Bessemans en Hannelore Van Meldert zien hoe organisaties hun adaptief vermogen écht kunnen vergroten. Ze maken duidelijk waarom mensen wel verandering willen, maar niet willen veranderen - en hoe leiders de condities kunnen scheppen waarin teams wél durven en kunnen meebewegen.
recensie
Verandermanagement
8 december 2025
Louis Thörig
4-5 minuten leestijd
In zijn grondige recensie laat Louis Thörig zien hoe Psychologie van veranderen van Antonie van Nistelrooij en Marcel Kuhlmann een krachtig pleidooi vormt voor sociaal-adaptief veranderen. Hij duidt hoe het boek theorie, praktijk en psychologische inzichten samenbrengt tot een diepgaand kompas voor iedereen die verandering duurzaam wil begeleiden.
interview
Verandermanagement
8 december 2025
Jeroen Ansink
7-10 minuten leestijd
Een fusie is volgens bedrijfsadviseur en cultureel antropoloog Danielle Braun net een huwelijk. In In voor- en tegenspoed past ze die trouwmetafoor toe op alle aspecten van de samenwerking. ‘Praten over huwelijkse voorwaarden kan je later een hoop gedoe besparen.’
recensie
Verandermanagement
5 december 2025
Jasmijn Mioch
1-2 minuten leestijd
Voortbordurend op het invloedrijke werk van Amy Edmondson voegt Hans van der Loo een nieuwe, vooral praktische laag toe aan het framework psychologische veiligheid. Waar Edmondson vooral het waarom geeft, biedt Van der Loo in Samen safe het hoe.
preview
Strategisch management
5 december 2025
3-5 minuten leestijd
Met het Business Transformatie Canvas bieden Marc Beijen, Ruben Heetebrij en Roos Tigchelaar organisaties een praktisch instrument om strategische ambities wél om te zetten in realiteit. In hun preview laten ze zien waarom transformaties vaak vastlopen, hoe samenhang de sleutel is en op welke manier het Canvas helpt om grip, richting en resultaat te creëren in elke veranderopgave.
recensie
Verandermanagement
2 december 2025
Jan Hoogstra
3-4 minuten leestijd
In een tijd van groeiende tegenstellingen onderzoekt Sandra Bouckaert hoe Deep Democracy kan helpen bij het vinden van een nieuw evenwicht. In zijn recensie van Bouckaerts boek Deep Democracy in de keertijd laat Jan Hoogstra zien hoe de methode uitnodigt tot dieper luisteren en menselijker samenwerken.
preview
Verandermanagement
2 december 2025
Philip Jordanov
4-5 minuten leestijd
In Gedragsgericht Veranderen laten Philip Jordanov en Beirem Ben Barrah zien waarom organisatieverandering alleen slaagt wanneer gedrag verandert. Het boek maakt helder hoe psychologische principes, heuristieken en biases verandering sturen of juist blokkeren. Met evidence-based interventies geven zij leiders en veranderaars praktische handvatten om gedrag duurzaam te beïnvloeden en verandering echt te laten landen.
recensie
Verandermanagement
28 november 2025
Henk Jan Kamsteeg
3-5 minuten leestijd
In een krachtige recensie laat Henk Jan Kamsteeg zien hoe Samen Safe van Hans van der Loo een fris, urgent en uiterst praktisch perspectief biedt op psychologische veiligheid. Hij laat overtuigend zien waarom organisaties niet om dit thema heen kunnen en hoe Van der Loo’s benadering helpt om veiligheid iedere dag opnieuw te bouwen — subtiel, collectief en systemisch.
preview
Verandermanagement
28 november 2025
Lien Van den Driessche
3-4 minuten leestijd
In haar preview van haar boek Intelligente organisaties laat Lien Van den Driessche zien waarom organisaties vastlopen in welzijn, samenwerking en veerkracht, ondanks goede intenties. Ze verkent de kloof tussen zakelijke logica en menselijke behoeften, en toont hoe je met bewuste keuzes, eigenaarschap en verbinding organisaties toekomstwaardig kunt maken - zonder in zachte vaagheid te vervallen.
preview
Verandermanagement
20 november 2025
Madhu Mathoera
3-5 minuten leestijd
In De inclusieroute laat Madhu Mathoera zien dat inclusie geen abstract beleidswoord is, maar dagelijks gedrag dat begint bij leiderschap. Ze maakt helder waarom leidinggevenden een sleutelpositie hebben in het verkleinen van uitsluiting en hoe kleine, bewuste acties grote invloed kunnen hebben op veiligheid, betrokkenheid en gelijkwaardigheid binnen teams. In haar preview vertelt Mathoera over haar boek.
recensie
Verandermanagement
19 november 2025
Patrick Davidson
2-3 minuten leestijd
Samen Safe is een verfrissend en praktisch boek over een actueel onderwerp waar veel organisaties mee worstelen: psychologische veiligheid op de werkvloer. De nieuwe Van der Loo laat zien hoe kleine gewoontes het grote verschil kunnen maken.
recensie
Ondernemen
17 november 2025
Egbert Jan van Bel
5-7 minuten leestijd
Voor zijn recensie sprak Egbert Jan van Bel met auteur Jeroen Kemperman over Wellbeing in business, geschreven samen met Nisha Alberts, Dilia Leitner en Mirande Groener. In het gesprek en de recensie benadrukt Egbert Jan hoe het boek welzijn niet als bijzaak, maar als strategische kern van succesvol ondernemen neerzet.
preview
Mens en maatschappij
17 november 2025
Daniëlle de Jonge
3-4 minuten leestijd
Hi groene doener! Planeetaardige zaken is er voor jou. Omdat jij weet dat het anders moet. En anders kan. Of je nu impact ondernemer bent, duurzaamheidsmanager, CSO, ESG-lead, GreenTeam-lid, beleidsmaker of gewoon iemand met een groot groen hart.
recensie
Verandermanagement
13 november 2025
Ria van Dinteren
2-3 minuten leestijd
In haar recensie van Creatieve vuurkracht – Wat als verandering écht iets verandert? verkent Ria van Dinteren hoe Elleke van Gelder creativiteit inzet als motor voor verandering. Dit rijk geïllustreerde boek biedt geen vaste methode, maar een uitnodiging om anders te kijken, te denken en te handelen - buiten de gebaande paden.
preview
Verandermanagement
11 november 2025
Sandra Bouckaert
3-4 minuten leestijd
Sandra Bouckaert, ervaren Deep Democracy Practitioner, instructor, executive coach en procesbegeleider, plaatst Deep Democracy midden in onze tijd. Ze maakt in Deep Democracy in de keertijd zichtbaar hoe deze aanpak - waarin élke stem telt, meerderheid én minderheid - helpt om vertrouwen, verbinding en verdieping te creëren, juist in een tijd waarin verschillen groter lijken dan ooit.
Interview
Verandermanagement
10 november 2025
Marianne ter Mors
4-6 minuten leestijd
‘Wij doen ook wat met AI.’ Oh, wat dan precies? ‘We hebben Copilot geïnstalleerd…’ Prachtig natuurlijk, het installeren van zo’n tool, maar dan? Timo Boezeman vertelt in zijn boek AI aan het werk hoe je AI ook daadwerkelijk kan inzetten. Van het inventariseren van de ‘waarom-vraag’ tot een geïntegreerde AI-strategie.
preview
Verandermanagement
6 november 2025
Marga van Dam
3-4 minuten leestijd
Wat gebeurt er als je probeert te vernieuwen in een omgeving waarin niets fout mag gaan? In Veranderen achter gesloten deuren beschrijft een gevangenisdirecteur van binnenuit hoe vertrouwen, vakmanschap en menselijkheid de sleutel kunnen zijn tot echte verandering - zelfs in een wereld van regels, risico’s en controle.
podcast
Verandermanagement
6 november 2025
Mike Hoogveld
3-4 minuten leestijd
In deze aflevering van De Boekenpraktijk spreekt host Willem van Leeuwen met Mike Hoogveld, organisatieadviseur, docent aan Nyenrode en auteur van Denk niet aan een krokodil. Zijn boek gaat over hoe ons brein omgaat met verandering – en waarom dat vaak misgaat. ‘We zijn de nazaten van mensen die veilige beslissingen namen,’ zegt Hoogveld. ‘Dat heeft ons geholpen te overleven, maar maakt het ook moeilijk om te veranderen.’
preview
Verandermanagement
3 november 2025
Hans van der Loo
3-4 minuten leestijd
Hoe een goed bedoeld ideaal kan doorslaan — en wat er nodig is om écht samen veilig te werken. Psychologische veiligheid werd de heilige graal van teamwork. Maar waar het ooit begon als een bevrijdend idee, is het in veel organisaties verworden tot een bron van kramp. Tijd voor versie 2.0: minder gevoel, meer gedrag.