OnlineMagazine

Platform voor business professionals

Gevonden artikelen

    Interview
    Organisatiekunde
    De toezichthouder heeft klassiek drie rollen: die van werkgever, adviseur en controleur. Daar komt komende jaren een vierde rol bij, voorspelt Rienk Goodijk, hoogleraar governance en senior consultant bij GITP: de toezichthouder krijgt een strategische netwerkrol. ‘De commissaris/ toezichthouder wordt medeverantwoordelijk voor de maatschappelijke waarde die een organisatie toevoegt.’ Over samenspel en tegenspel.

    Nieuwste artikelen Alle artikelen

    Interview
    Communicatie en media
    4 juli 2022
    Paul Groothengel
    5-7 minuten leestijd
    Ze schreef in ruim 25 jaar honderden speeches voor politici, CEO’s en andere bestuurders. Wat is het geheim van haar vak? Renée Broekmeulen onthult in haar boek ‘De Speechschrijver - de kunst en kunde van een goede toespraak’ hoe je een speech schrijft waarmee je luisteraars inspireert, boeit en overtuigt.
    preview
    Verandermanagement
    1 juli 2022
    Maaike Thiecke
    3-4 minuten leestijd
    Maaike Thiecke biedt in Cultuurdingetje hè een hart onder de riem met een luid en duidelijk systemisch perspectief op cultuurverandering. In haar preview vertelt ze over haar boek.
    preview
    Algemeen management
    1 juli 2022
    Léonie van Rijn
    2-3 minuten leestijd
    De kaartensets Olifant in de kamer Deel 1 en Deel 2 nodigen teamleden uit om vragen aan elkaar te stellen die verbinden en verdiepen en niet dagelijks aan elkaar worden gesteld. Zo leren teamleden met en van elkaar. De makers, Annemieke Figee en Leonie van Rijn, vertellen erover in dit artikel.
    recensie
    Organisatiekunde
    1 juli 2022
    Teun van Aken
    4-6 minuten leestijd
    Wij vinden motivatie belangrijk, hebben er de mond vol van, maar in de praktijk komt daar weinig van terecht. Motivatie is een van de belangrijkste, maar tegelijk een van de meest verwaarloosde onderwerpen van deze tijd. Volgens Alwin Sixma een paradox van jewelste. Hij schreef er een boek over: ‘De Motivatieparadox’.
    recensie
    Mens en maatschappij
    1 juli 2022
    Sjors van Leeuwen
    5-8 minuten leestijd
    In 2008 brak een wereldwijde financiële crisis uit. Veroorzaakt door banken die steeds meer risico’s namen. De problemen zijn nog steeds niet opgelost. Wel kregen banken van de overheid alle ruimte om hun financiële positie te versterken ten koste van ondernemers, bedrijven en publieke instellingen. Volgens Hester Bais, advocaat financieel recht en econoom, is er sprake van een ‘Worst Bank Scenario’, met de grootste bankenfraude ooit en netwerkcorruptie tot op het hoogste niveau. 
    recensie
    Algemeen management
    30 juni 2022
    Martin van Staveren
    3-5 minuten leestijd
    Een fascinerend begrip, dat Frank Deuring introduceert in ‘Superfalen’: de faalparadox. Wat blijkt? Focus op presteren leidt tot mindere prestaties dan focus op leren. Met andere woorden: leerdoelen voor het proces zijn effectiever dan prestatiedoelen voor het eindresultaat. Terwijl die laatste toch vaak leidend zijn in organisaties. Reden genoeg om voorbij de faalparadox te komen, met radicale openheid over fouten. 

    Videos Alles in Videos

    video
    Organisatiekunde
    16 juni 2022
    Rienk Goodijk
    leestijd
    Het thema strategisch partnerschap staat inmiddels hoog op de bestuurlijke agenda, vooral bij (semi-)publieke organisaties. Daarbij gaat het om het ontwikkelen van een verhouding tussen bestuur en toezicht die voor de organisatie veel meer kan opleveren dan de vaak overheersende procedurele omgang. In de Bookchat vertelt Rienk Goodijk over zijn boek Inclusief strategisch partnerschap.
    video
    Leiderschap
    14 juni 2022
    Peter van Lonkhuyzen
    leestijd
    Het is bijzonder, als je erover nadenkt, dat sommige mensen opstaan en initiatief nemen zonder dat ze erom worden gevraagd. Peter van Lonkhuyzen beschrijft informeel leiderschap van binnenuit. Hij laat zien wie de informele leider is, hoe kantoorpolitiek werkt en op welke manieren je machtsstructuren kunt beïnvloeden. In de Bookchat vertelt Van Lonkhuyzen wat een informele leider zo bijzonder maakt. 
    video
    Coaching en trainen
    9 juni 2022
    Manon Bongers
    leestijd
    Mensen lopen om tal van redenen vast in hun werk. Als gevolg hiervan worden ze ontevreden of vinden ze het steeds lastiger hun werkzaamheden effectief en met plezier uit te voeren. Als coach bied je hulp om het functioneren van deze mensen te verbeteren, zowel persoonlijk als professioneel. Om dat te kunnen doen is een psychologische gereedschapskist een essentieel hulpmiddel. In de Bookchat vertelt Manon Bongers over Coachen vanuit de positieve psychologie.

    Recensies Alles in Recensies

    recensie
    Persoonlijke effectiviteit
    29 juni 2022
    Liesbeth Tettero
    3-4 minuten leestijd
    Wat heeft yoga met de werkvloer te maken? Alles, aldus psycholoog Judith Manshanden, directeur van een keten van yogascholen. En dan niet met een yogales tussen de middag, hoewel daar natuurlijk helemaal niets mis mee is. ‘De Corporate Yogi’ gaat dieper.
    recensie
    Persoonlijke effectiviteit
    29 juni 2022
    Martin van Staveren
    3-4 minuten leestijd
    ‘Tamme vogels zingen over vrijheid. Wilde vogels vliegen.’ Deze twee zinnen staan ergens aan het eind van het boek Laat je niet kiezen. Ze vangen voor mij de essentie van de 99 verhalen uit de praktijk, opgetekend door een bevlogen psycholoog. Het is de essentie van het zelf kunnen kiezen, waarbij niet kiezen overigens ook een optie is. 
    recensie
    Mens en maatschappij
    28 juni 2022
    Jeanine Dijkhuis
    2-3 minuten leestijd
    Kim Putters was tot medio 2022 directeur van het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP). Daarnaast heeft hij in vele gremia zitting, zoals de SER. In zijn meest recente boek Het einde van de BV Nederland geeft hij zijn ervaring en visie weer, omdat ‘er veel behoefte is aan duiding in een steeds meer verdeelde samenleving, waarin het vertrouwen in politici en hun handelen daalt.’

    Interviews Alles in Interviews

    Interview
    Algemeen management
    27 juni 2022
    Peter Spijker
    6-9 minuten leestijd
    In alle culturen hebben mensen al van oudsher grote waardering voor mensen met lef. Ze zien het vaak als een eigenschap die je van nature hebt of niet. Gelukkig blijkt lef goeddeels te ontwikkelen, stelt Egbert Edelbroek in ‘Lef kun je leren’. Hij stelt dat je met extra lef op je werk effectiever omgaat met veranderingen, beter samenwerkt en meer impact maakt. 
    interview
    Coaching en trainen
    24 juni 2022
    Paul Groothengel
    6-9 minuten leestijd
    Hoe geef je training in vaardigheden of gedrag? Hoe zorg je als trainer voor een veilige leeromgeving? En hoe zorg je ervoor dat nachtmerries geen werkelijkheid worden? Coach en trainer Anne de Jong schreef er, met twee coauteurs, over in No nonsense trainen – effectief en zelfverzekerd voor de groep.
    interview
    Leiderschap
    23 juni 2022
    Karin de Zwaan
    1-2 minuten leestijd
    ‘Thought leadership acteert op een fundamenteel niveau. Het gaat om een vernieuwende kijk op strategie en positionering op het snijvlak van markt en maatschappij.’ Zo omschrijven auteurs Mignon van Halderen en Brandon Martens de titel van hun recente boek Thought leadership.

    Previews Alles in Previews

    preview
    Non-profit
    30 juni 2022
    Boudewijn Bugter
    3-4 minuten leestijd
    Werk jij bij een publieke organisatie? Dan ben jij Neerlands hoop in bange dagen. Jij kunt uitvoerbaar beleid maken, dat ervan uitgaat dat mensen regels niet altijd kennen en ‘kunnen’. Jij kunt mensen zien en ervoor zorgen dat zij zich gezien voelen. Jij kunt systemen menselijker maken. En jij kunt een nieuwe balans vinden tussen welzijn, welvaart en welbevinden. Kortom: jij kunt de verandering brengen die nodig is. Maar daarvoor moet je zelf óók een verandering doormaken. Dit boek helpt daarbij. 
    preview
    Coaching en trainen
    29 juni 2022
    Manon Ruijters
    1-2 minuten leestijd
    Met deze kaarten kun je de dialoog met collega’s, leidinggevenden, (professionele) vrienden of familie aangaan rond je ontwikkeling en je ontwikkelidentiteit, om zo stap voor stap meer grip te krijgen op je ontwikkelidentiteit. Een preview.
    preview
    28 juni 2022
    Willem Verdaasdonk
    2-3 minuten leestijd
    ‘Zou u misschien nog iets te drinken gehad willen hebben’. Toen we een serveerster op het terras die zin hoorden uitspreken, wisten we het zeker. Er moet hoognodig een boek komen om mensen beter te leren schrijven. Want, ook al ging het hier om gesproken tekst, op papier is het vaak nog veel erger.  

    Actueel Alles in Actueel

    nieuws
    Leiderschap
    23 juni 2022
    Karin de Zwaan
    1-2 minuten leestijd
    Een bijzondere krachtenbundeling! Managementboek is officieel kennispartner van hét nieuwe leiderschapsevent van Nederland: Future Focused Leadership, een seminar van DenkProducties.
    nieuws
    21 juni 2022
    Marjan Maandag
    1-2 minuten leestijd
    Over Thomas Mann (1875-1955) en zijn lange schrijversleven is al een forse boekenplank vol geschreven. Zo productief als hij zelf was, zo talrijk zijn ook de studies over uiteenlopende aspecten van zijn leven en werk.
    nieuws
    17 juni 2022
    Marjan Maandag
    2-3 minuten leestijd
    Bij Managementboek lezen we meer dan alleen managementboeken, en we delen graag wat we lezen. In deze aflevering van MEER Moois vertellen Managementboekcollega’s Liza, Karin en Fred welk boek hen pakte.

    Opinie Alles in Opinie

    achtergrond
    Personeelsmanagement
    27 juni 2022
    Bertrand Weegenaar
    8-12 minuten leestijd
    Corona is ‘voorbij’. Kenniswerkers werkten twee jaar thuis, hybride en veelal van achter een beeldscherm, via Teams of Zoom. Ook van managers werd ander gedrag verwacht, en ook zij misten menselijk contact. Dat laatste is het belangrijkste argument om na deze crisis weer snel naar kantoor te gaan. Er is ‘na Corona’ veel te zeggen over kenniswerkers en de kantooromgeving. En er is inmiddels veel gepubliceerd over de toekomst van dit werk, de organisatie en het leiden daarvan. 
    column
    Algemeen management
    23 juni 2022
    Joep Schrijvers
    3-4 minuten leestijd
    Gelukkig hebben we Dutch Leadership nog en daar moeten we dankbaar voor zijn. Erasmus kon nog de draak steken met vorsten en pausen in zijn Lof der zotheid, maar die tijd is voorbij. Wij hebben echte leiders, góéde leiders. De dwaasheid is eindelijk tot een eeuwig zwijgen gebracht.
    achtergrond
    3 juni 2022
    Rob Rijbroek
    2-3 minuten leestijd
    Als manager kijk je niet alleen naar wat je medewerkers kunnen, maar ook naar wat ze nog kunnen leren. Dat laatste wordt steeds vaker gedaan in deze krappe arbeidsmarkt: hierdoor gaan we leggen we de focus op het juist inzetten van huidig personeel. Daarom staat het ISBW Managers Event ook in het teken van de juiste mensen behouden. Ontdek in dit artikel hoe andere managers omgaan met het vinden van de juiste persoon voor de juiste plek.

    Meest gelezen

    Interview
    Ondernemen
    10 juni 2022
    Bas Hakker
    6-9 minuten leestijd
    Tubantia journalist Angelique Kunst schreef met ‘Er is er hier maar één de baas’ een bijzonder portret van Gerard Sanderink (eigenaar van Strukton en Centric). Het is een reconstructie van Sanderinks eerste jaren als ondernemer toen alles nog normaal was, maar ook van de afgelopen tijd waarin - na zijn ontmoeting met ‘cybercharlatan’ Rian van Rijbroek - alles anders werd.
    interview
    Coaching en trainen
    24 juni 2022
    Paul Groothengel
    6-9 minuten leestijd
    Hoe geef je training in vaardigheden of gedrag? Hoe zorg je als trainer voor een veilige leeromgeving? En hoe zorg je ervoor dat nachtmerries geen werkelijkheid worden? Coach en trainer Anne de Jong schreef er, met twee coauteurs, over in No nonsense trainen – effectief en zelfverzekerd voor de groep.
    video
    Communicatie en media
    26 mei 2022
    Roland de Bruijn
    leestijd
    Het is totaal niet je bedoeling en toch gebeurt het je keer op keer: je raakt verzeild in een discussie die nergens toe leidt. Of je houdt je mond maar om die discussie juist te voorkomen. Herkenbaar? Met behulp van 'Einde discussie' leer je tijdens gesprekken succesvol de regie te pakken. Auteur Roland de Bruijn vertelt in de Bookchat over de Dialogue to Synergize methode.
    preview
    Persoonlijke effectiviteit
    13 juni 2022
    Priscilla van Leeuwen
    1-2 minuten leestijd
    Je leest het goed. Mijn man is een aankloter, en nog een goede ook. Hij schreef er zelfs een boek over, speciaal voor mannen staat er op de voorkant. Ik vond daar wel wat van toen hij het onderwerp met mij deelde. 
    interview
    Personeelsmanagement
    22 juni 2022
    Jeroen Ansink
    7-10 minuten leestijd
    Het belang van een diverse werkomgeving is voor de meeste organisaties inmiddels wel duidelijk, zegt Zoë Papaikonomou in De inclusiemarathon, het Managementboek van het Jaar 2022. Maar hoe pak je dat aan? ‘Het begint met erkennen dat op jouw werkvloer óók discriminatie en uitsluiting voorkomt.’

    Populaire producten

      Personen

        Trefwoorden